CJ제일제당 지속가능경영

지속가능경영 목표

CJ제일제당은 ‘사업보국-사업을 통해 국가와 사회에 공헌한다’라는 창업 이념을 계승하여
경제적 가치와 사회적 가치를 창출하며, OnlyOne적인 제품과 서비스로 최고의 가치를
창출하여 국가와 사회에 기여하고자 합니다.

2017 Sustainability Report PDF Download

CJ제일제당 CSV경영 체계

CJ제일제당은 고유의 CSV경영 체계를 바탕으로 사업의 장기적 경쟁력을 강화하고 지속적으로 사회와의 공유가치를 창출하고자 합니다. 준법경영, 윤리경영, 안전경영 등 컴플라이언스를 기반으로 건강, 즐거움, 편리를 창조하는 글로벌 생활문화기업으로 거듭나기 위하여 CSV 경영을 실천하고 있으며, CJ그룹의 CSV 경영과 연계하여 사업을 전개하고 있습니다. 더 나아가 ‘사업을 통하여 국가 경제 발전과 국민 생활 증진에 기여’한다는 사업보국의 창업이념을 바탕으로 지속가능한 성장을 추구해 나가고 있습니다.

  • COMPLIANCE
    준법경영, 윤리경영, 안전경영
  • 핵심 공유가치
    건강과 웰빙, 지속가능한 환경, 사회와의 상생
  • VISION
    건강, 즐거움, 편리를 창조하는 글로벌 생활문화기업

CSV경영 전담조직 및 운영

CJ제일제당은 창업이념인 ‘사업보국’을 시대적 요구에 따라 새롭게 정의한 CJ만의 핵심역량을 활용하여 새로운 사회적 가치를 창출하는 CSV를 실천하고자 2013년 CSV 실천을 선언하였습니다. 이에 따라 전담조직을 구성 하여 차별화된 사회가치를 창출하는 사업 및 사회공헌을 추진합니다. 또한, 내외부 이해관계자의 피드백을 통해 매년 지속적인 효과성을 점검하고 개선활동을 전개하고 있습니다.

CSV경영 전담조직도
CEO 직속 경영지원총괄부서 관할 아래 CSV경영팀, 사회공헌추진단(나눔재단, 문화재단) 운영

핵심 공유가치 도출

CJ제일제당은 경제적인 가치 창출에서 더 나아가 업의 특색을 살린 차별화된 공유가치를 창출하고 있습니다. '건강과 웰빙', '지속가능한 환경'. '사회와의 상생'이라는 3개의 핵심 공유가치에 대한 중점 추진 과제를 도출하였으며, 이를 사업 전반에 적용하여 관리하고 있습니다.

핵심 공유가치 도출 프로세스

CJ제일제당의 CSV 공유가치를 도출하기 위해 다음과 같은 프로세스를 거쳐 핵심 공유가치를 선정하고 있습니다. 이를 통해 당사가 가장 잘 할 수 있는 사업 영역을 선정하고, 공유가치의 효과가 최대화될 수 있도록 관련 사업을 계획하고 진행하고 있습니다.

핵심 공유가치 도출 프로세스
  1. 사회/환경적 가치
    • SDGs(지속가능발전목표)
    • 지속가능경영 평가요소
    • 사회 환경적 이슈
  2. 사업적 연계성
    • 핵심 R&D 역량
    • 사업 부문별 중장기 사업 전략 검토
  3. READINESS
    보유 역량 및 실행가능 여부 검토
  4. 사회적 영향력
    사회적 가치 창출 영향력 크기 고려
  5. CSV 공유가치 도출

핵심 공유가치 창출 방안 및 추진 과제

CJ제일제당은 지역사회와의 상생, 사회적 가치 창출 여부를 최우선으로 고려하여 사업을 전개하고 있습니다. 이에 3대 핵심 공유가치를 도출하여 이에 따른 가치창출 방안과 세분화된 중점 추진 과제를 수립하여 관리하고 있습니다.

이미지의 자세한 설명은 아래에 있습니다.
    1. (핵심 공유가치)건강과 웰빙
    2. (가치창출 방안)ONLY ONE적인 제품과 서비스를 통해 건강한 사회를 만들어 나갑니다.
    3. 중점 추진 과제
      저단백밥, 기능성 감미료 등 고객 건강을 고려한 신제품 개발
      식품안전 및 고객 신뢰도 확보
      식 취약계층의 식품나눔 활동
    1. (핵심 공유가치)지속가능한 환경
    2. (가치창출 방안)전 생산 활동에서 환경 영향을 최소화하여 지속가능한 지구환경에 기여합니다.
    3. 중점 추진 과제
      친환경 프로세스 및 신규 에너지원 개발
      환경친화적 제품 개발
      에너지 효율화 및 수자원 관리, 온실가스 감축 활동 등 지역사회 자원보호 활동
    1. (핵심 공유가치)사회와의 상생
    2. (가치창출 방안)국내외 공급망 역량 향상 및 청소년을 위한 다양한 지원을 통해 상생의 생태계를 조성합니다.
    3. 중점 추진 과제
      공급망 내 파트너 역량향상 지원
      협력중소기업에게 성장의 기회 제공, 사업 포트폴리오를 강화하는 즐거운동행 활동
      차별화된 종자개발과 안정적인 계약재배를 통한 농민과의 동반성장
      청소년의 교육기회 제공 및 정서지원

SDGs 이행 노력

CJ제일제당은 기업 본연의 경영활동에서 이어지는 체계적인 사회가치경영을 통해 17개의 지속가능개발목표(SDGs)를 이행하고자 노력하고 있습니다. SDGs는 국제사회의 지속가능한 발전을 위하여 유엔이 제시하는 지속가능개발목표로, 인류의 보편적 문제를 비롯하여 환경 문제 및 경제·사회 문제를 다루고 있습니다. 당사는 가치사슬 내에서 비즈니스 핵심 전략과 SDGs를 연계한 CSV 사업을 통합하여 새로운 성장기회를 발견하고, 사회적 이슈의 해결 과정에 기여하고자 합니다. 앞으로 CJ제일제당은 지속적인 이행 노력은 물론 글로벌 파트너와의 협력을 통해 전 지구적 도전과제의 달성을 추구하겠습니다.

SDGs 지지 성명서

CJ CSV-SDGs Linkage

이미지의 자세한 설명은 아래에 있습니다.
  1. 빈곤퇴치
    베트남 농촌개발 CSV 사업
    푸드뱅크
    CJ브리딩
    CJ도너스캠프
  2. 기아종식
    베트남 농촌개발 CSV 사업
    푸드뱅크
    CJ브리딩
    CJ도너스캠프
  3. 건강과 웰빙
    베트남 농촌개발 CSV 사업
    푸드뱅크
    CJ브리딩
    건강 증진 제품(햇반 저단백 밥, BYO유산균 등) 개발
    건강한 단맛 프로젝트
  4. 양질의 교육
    베트남 농촌개발 CSV 사업
    CJ-UNESCO Girl's Education
  5. 양성평등
    CJ-UNESCO Girl's Education
  6. 식수 및 위생시설 접근 보장
    미네워터 바코드롭 캠페인
    저탄소 고효율 사료 개발
    CJ브리딩
  7. 에너지 접근 보장
    신재생에너지(발효대두박, 우드칩 등) 활용
  8. 경제성장 및 양질의 일자리
    베트남 농촌개발 CSV 사업
    상생 아카데미
    내일채움공제
    즐거운동행
    재단법인 식품안전상생협회
  9. 사회기반시설 구축 및 산업화 증진
    베트남 농촌개발 CSV 사업
    상생 아카데미
  10. 불평등 완화
    할랄푸드 개발
  11. 지속가능한 도시 조성
    문화재 돌보미 활동
  12. 지속가능한 소비 및 생상
    베트남 농촌개발 CSV 사업
    재단법인 식품안전상생협회
    친환경 발효 공법 개발
    지속가능한 포장재 사용
  13. 기후변화 대응
    지속가능한 포장재 사용
    저탄소 고효율 사료 개발
    신재생에너지(발효대두박, 우드칩 등) 활용
  14. 해양자원 보호
    저탄소 고효율 사료 개발
    미네워터 바코드롭 캠페인
    CJ브리딩
  15. 육상 생태계 보호
    저탄소 고효율 사료 개발
    미네워터 바코드롭 캠페인
    CJ브리딩
  16. 평화롭고 포용적인 사회 촉진
    임직원 및 협력사 대상 지속가능경영 교육
    UNGC 가입
  17. 글로벌 파트너쉽 강화
    베트남 농촌개발 CSV 사업
    CJ-UNESCO Girl's Education
SDGs 우수 이행 사례 – 즐거운동행 ‘미정’
CJ제일제당은 대한민국의 건강한 식품산업생태계를 조성하고자 경쟁력 있는 협력중소기업을 발굴하여 상황에 따라 필요 자금, 역량, 판로를 지원하여 지속가능한 성장 기회를 제공하는 동반성장 플랫폼인 ‘즐거운동행’ 사업을 운영하고 있습니다. 협력중소기업에는 성장의 기회를 제공하는 동시에 당사는 제품 포트폴리오를 강화하고 매출을 확대함으로써 공유가치를 창출하고 있습니다. 즐거운동행 플랫폼으로 성장한 ‘미정’은 면류, 떡류 제품을 생산하는 협력중소기업입니다. 즐거운동행을 통하여 기존의 저가형 떡류제품을 탈피한 신시장을 개척하였으며, 소스를 자체 생산 할 수 있는 경쟁력을 갖추어 시장점유 및 신매출원을 확보하였습니다. 중소기업과 대기업의 상생모델 성공사례로, 현재는 협력사 자체브랜딩 지원까지 진행하여 사업을 확장해 나가고 있습니다. 이외에도 해당 협력중소기업의 매출 증대와 더불어, 사업 확장에 따라 내일채움공제 1) 제도 등을 통하여 양질의 일자리를 창출함으로써 지역사회에 기여하였습니다. 1)내일채움공제: 장기재직이 필요한 핵심인력에 대해 기업 및 임직원에 지원금을 지급하는 제도
  • 일자리 창출
    2016년 54명에서 2017년 78명으로 44퍼센트 증가
  • 지원금액
    2014년부터 2018년까지 5년간 총 30.5억원

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